O Banco de Talentos é um recurso PRO. Veja Planos e preços para ativar.
O Banco de Talentos reúne os candidatos que já enviaram currículos diretamente para sua empresa — sua base proprietária de talentos, diferente da Busca Ativa, que percorre toda a rede da Tunni. A tela tem o título “Banco de talentos” com a descrição “Confira os usuários que enviaram currículos diretamente à sua empresa.” e organiza, de cima para baixo, a barra de busca, os filtros rápidos e a grade de candidatos (até 3 colunas em telas grandes).
Tela Banco de talentos

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Como acessar

1

Procure 'Banco de talentos' no sidebar

Com o Plano Premium ativo, o item aparece no bloco Recrutamento do menu lateral, junto com Vagas, Agenda e Buscar candidatos.
2

Clique para abrir

Você cai direto na tela Banco de talentos com a barra de busca, os filtros rápidos e a grade de candidatos.
Vista inicial do Banco de talentos com candidatos exemplo
Sem o Plano Premium ativo, o item fica em um bloco RECURSOS PRO na parte de baixo do sidebar e a tela exibe o paywall de upgrade. Veja Planos para contratar.

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Barra de busca

No topo da tela, um card “Pesquise por nomes ou aplique mais filtros” com o subtítulo “Encontre e gerencie os talentos ideais para suas vagas.” concentra o campo de busca:
  • Campo “Pesquisar por nome” — busca por nome do candidato com debounce; útil quando você lembra de alguém específico.

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Filtros disponíveis

Logo abaixo da barra de busca, combine filtros para encontrar o perfil ideal entre os candidatos da sua base:

Início Imediato

Quem sinalizou disponibilidade para começar logo.

Localização

Cidade ou estado.

Faixa Etária

Recortes etários (use com cuidado por compliance).

Gênero

Útil para programas de diversidade.

DISC

Filtre por perfil DISC já mapeado.

Filtros avançados

Abre o drawer com 9 seções: Gênero, Perfil DISC, Faixa etária, Escolaridade, Idiomas, Disponibilidades, CNH, Localização e Departamentos.

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Fluxo: do filtro à contratação

1

Aplique filtros para reduzir a lista

Combine 2-3 filtros (ex: Localização + DISC + Início Imediato).
2

Abra o candidato

Clique no card para ver o currículo completo, os resultados dos testes (DISC e FASE, quando disponíveis) e os dados de contato.
3

Convide para vaga

Use a ação Convidar para vaga vinculando a uma vaga ativa.
4

Acompanhe no pipeline

O candidato aparece na coluna inicial do pipeline da vaga — siga o fluxo padrão de seleção.

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Banco de Talentos vs. Buscar candidatos

Os dois recursos PRO ajudam você a encontrar candidatos, mas com origens diferentes:

Banco de Talentos (esta página)

Candidatos que enviaram currículo direto para sua empresa — sua base proprietária de talentos.

Buscar candidatos

Busca ativa em toda a rede Tunni — perfis de candidatos de outras empresas que liberaram visibilidade.
Use o Banco de Talentos como primeiro recurso ao abrir uma vaga nova — é mais rápido (e mais barato) do que captar candidatos novos.